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张静

作品数：6 被引量：88H指数：4
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宋继文
供职机构：中国人民大学商学院
研究主题：变革型领导 道德领导 组织承诺 实证研究 创新绩效
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
王悦
供职机构：中国人民大学商学院
研究主题：工作绩效 追随 员工幸福感 权力距离 团队
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
罗文豪
供职机构：北方工业大学经济管理学院
研究主题：领导者 追随 人力资源管理 管理研究 企业
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
黄丹英
供职机构：中国人民大学商学院
研究主题：社群
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
郑晓明
供职机构：清华大学经济管理学院
研究主题：组织学习 离职意向 人力资源管理 家长式领导 变革型领导
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