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何燕珍

作品数：36 被引量：397H指数：10
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共 14 条 记 录，以下是 1-10
王玉梅
供职机构：上海交通大学安泰经济与管理学院
研究主题：跨文化适应 外派人员 管理实践 外派 组织支持感
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廖泉文
供职机构：厦门大学管理学院
研究主题：人力资源管理 企业 人力资源 人力资本 资源管理
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林永基
供职机构：厦门大学
研究主题：劳动关系 人力资源管理 劳动关系调整 比较及启示 构建和谐劳动关系
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
邓昕才
供职机构：贵州师范大学经济与管理学院
研究主题：动态能力 组织绩效 柔性人力资源管理 影响及作用 组织惯例
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唐炎钊
供职机构：厦门大学管理学院
研究主题：跨国并购 中国企业跨国并购 文化整合 项目管理 综合评估
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吴贵明
供职机构：上海科技管理干部学院
研究主题：女性 企业 农民工 高职教育 职业生涯
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洪群
供职机构：厦门大学管理学院
研究主题：官员 媒体关注 视察 政府补助 《非你莫属》
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吕逸婧
供职机构：厦门大学管理学院
研究主题：动态能力 柔性人力资源管理 影响及作用 可持续发展 个人所得税征管
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陈永俊
供职机构：厦门大学
研究主题：跨国公司 组织社会化策略 组织承诺 技术工 组织社会化
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武倩倩
供职机构：厦门大学
研究主题：团队异质性 团队合作 中介变量 团队 并购整合
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