杨红梅
- 作品数：4 被引量：13H指数：2
- 供职机构：西安交通大学更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 早期识别重症病例在手足口病救治中的作用
- 2014年
- 目的：探讨早期识别重症病例在手足口病（ HFMD）救治中的作用。方法：将2011年5~12月收治HFMD患儿657例作为对照组，给予常规治疗及护理；将2012年1~8月收治HFMD患儿415例作为观察组，在常规治疗和护理的基础上重点做好以下工作：入院后仔细询问病史、严密观察病情，尽早识别高危因素，及时给予相应处理。对两组重症病例数、重症患儿中神经系统并发症发生率、发热持续天数及病死率等相关因素进行比较。结果：观察组早期识别重症病例比例增加、患儿高热持续天数减少、神经系统严重并发症发生率降低、死亡人数减少（ P〈0.05，P〈0.01）。结论：对HFMD患儿早期病情识别，筛查出重症病例，及时给予针对性干预措施，可有效缩短重症HFMD患儿高热持续时间，降低神经系统并发症的发生率，缩短病程，降低病死率。
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- 关键词：重症手足口病
- 儿童肾综合征出血热148例临床特征分析被引量：6
- 2021年
- 目的总结分析儿童肾综合征出血热(HFRS)的临床特点,为该病的早期识别提供借鉴。方法收集西安市儿童医院感染科2010年1月至2018年12月收治的148例儿童HFRS的临床资料,对其疾病程度、并发症及蛋白尿程度进行回顾性分析。结果HFRS患儿平均发病年龄为(7.8±3.3)岁;男∶女=1.96∶1。发病时间以12月份最多(37.2%),其次是11月(25.0%)和10月(13.5%),其余时间呈散发状态。临床中以轻型居多(79.7%);超半数有并发症(64.2%);在并发症中,心肌损害占27.7%、肝损害占23.0%、肺炎占8.8%;存在蛋白尿者居多(74.3%)。重症患儿合并蛋白尿的发生率显著高于轻症者,差异有统计学意义(χ^2=9.843,P<0.05);重症患儿有并发症的发生率显著高于轻症者,差异有统计学意义(χ^2=11.960,P<0.05)。结论儿童HFRS临床表现多不典型,常发生于学龄期儿童,男童多于女童,秋冬季为发病高峰,临床以轻型多见。在HFRS高发流行区,儿科医生遇到发热伴多脏器损害及蛋白尿阳性患儿需保持高度警惕,及时行相关检验,避免漏诊、误诊。并发症和蛋白尿的严重程度对重症病例早期识别具有预测价值。
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- 关键词：肾综合征出血热儿童并发症蛋白尿
- 西安三级甲等儿童医院护士职业倦怠现状调查被引量：1
- 2016年
- 目的：了解儿科护士的职业倦怠程度及其相关因素,为医院管理者制定干预策略提供依据.方法：采用随机整群抽样方法,抽取西安三级甲等儿童医院201名护士,应用NBS职业倦怠量表对护士的一般情况及职业倦怠相关因素进行问卷调查.比较不同年龄、不同护龄、不同婚姻状况、不同科室之间护士职业倦怠水平的差异.结果：201名护士的职业倦怠发生率及倦怠程度整体处于较高水平,高于国内综合医院水平.已婚护士职业倦怠程度高于未婚护士;年龄在30-35岁之间的护士与其他各年龄段护士比较差异有统计学意义;不同护龄之间差异有统计学意义;门急诊护士与内科、外科、ICU病房比较差异有统计学意义.婚姻状况、护龄、年龄是儿科护士职业倦怠的主要因素,门急诊护士职业倦怠感最强.结论：儿科护士职业倦怠程度及发生率均较高,管理者要给予足够的重视和正确认识,针对护士职业倦怠相关因素从团体及个体层面进行早期干预,有效预防和缓解职业倦怠发生.
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- 关键词：护士职业倦怠
- 儿科护士职业倦怠与离职意愿的相关性研究被引量：6
- 2016年
- 目的探讨三级甲等儿童医院护士的职业倦怠与离职意愿的相关性。方法随机抽取我院201名护士为研究对象，采用职业倦怠量表及离职意愿量表对护士的一般情况、职业倦怠程度及离职意愿进行问卷调查。应用SPSS17．o软件进行统计分析，采用方差分析（ANOVA）法对职业倦怠及离职意愿相关因素进行组间比较，采用多重线性回归分析职业倦怠与离职意愿之间的关系。结果201名护士的职业倦怠发生率为60．7％，NBS平均（165．11±27．78）分；离职意愿得分（13．20±4．08）分；离职意愿得分与职业倦怠得分成显著正相关。结论管理部门应采取有效措施，减轻儿科护士工作负担及压力，减轻儿科护士的职业倦怠感，降低护士离职倾向，稳定儿科护士队伍。
- 李亚红李荣杨红梅
- 关键词：职业倦怠离职意愿
