吕健权
- 作品数：4 被引量：15H指数：2
- 供职机构：华南理工大学更多>>
- 发文基金：广东省教育厅人文社会科学研究项目广东省软科学研究计划更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 团队内外部社会资本、吸收能力和创新绩效的关系研究
- 创新的重要性不言而喻，是一个国家和民族进步的标志，也是一个企业和团队在日益激烈的竞争中生存的根本。在中国社会当前的转型时期，企业所面临的不确定的和变革的环境对团队的创新提出了迫切的要求：在网络竞争的环境下，团队作为组织运...
- 吕健权
- 关键词：团队社会资本创新绩效
- 文献传递
- 团队社会资本对团队创新绩效影响的实证研究——团队吸收能力的中介效应被引量：3
- 2015年
- 基于一个整合的视角,通过理论分析和实证研究,探讨在团队吸收能力的中介作用下,团队社会资本对团队创新绩效的影响。研究结果发现,团队社会资本显著正向影响团队创新绩效,团队吸收能力在团队社会资本与团队创新绩效间具有部分中介效应。
- 周霞梁思娴吕健权
- 关键词：团队社会资本
- 广东省高技术产业研发效率实证研究——基于随机前沿分析法被引量：11
- 2011年
- 应用随机前沿分析法测算1995-2008年广东省高技术产业的研发效率,并考察市场结构、企业规模、产业利润对研发效率的影响。研究表明:1995-2008年间广东省高技术产业各行业研发效率差异性比较明显,其值偏低,但呈现稳步上升趋势,且在科技创新成果转化为企业经济绩效过程中,存在很多无效率因素;研发经费和研发人员对研发产出的作用比较明显,尤其是R&D人员;市场竞争性和企业规模对研发效率有显著的正向影响,而产业利润的影响不显著。最后,根据研究结果分析存在的问题提出相应的提升广东省高技术产业研发效率的政策建议。
- 景保峰周霞吕健权
- 关键词：产业利润
- 技术型企业的发展变化模式——基于适应能力的分析框架
- 2012年
- 通过理论的深入挖掘分析,探讨技术型企业与新技术的密切关系,并引入"适应能力"变量,研究新技术冲击下企业的适应过程和适应能力对这个过程的影响。最后,得出"渐进性变革"是技术型企业未来主要发展模式的结论。
- 周霞吕健权
