林淑贤
- 作品数：24 被引量：36H指数：4
- 供职机构：广东农工商职业技术学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究专项任务项目广东省高等学校党的建设研究会更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理社会学自动化与计算机技术更多>>
- 高校贫困生身份界定方法的比较与选择
- 2011年
- 高校贫困生身份界定实质是社会资源的重新分配,直指社会分配公平这个政治哲学的核心问题,同时,由于界定方法难以标准化和界定成本过高导致该问题成了困扰高校工作的一道难题。作者在分析界定难点,比较常用界定方法的基础上提出自己的方法选择,比如通过有偿资助识别过滤"假贫困生"、引进社会力量"领养"贫困大学生、利用校园卡的消费数据流量作为参考等,引进有效的界定标准从而建立相应的界定体系。
- 林淑贤
- 关键词：高校贫困生
- 高职院校基于“淘宝”营运的创业实训基地建设
- 2016年
- 在万众创新、大众创业的背景下,探讨当前高职实训基地功能从就业实训转向创业实训的必要性,分析改造现有实训基地培养模式对提升创业教育的作用,借鉴潮汕学院"淘宝班"模式,建设基于"淘宝"营运的创业实训基地,为高职创业教育改革提供一个可操作的参考模式。
- 林淑贤
- 关键词：高职就业创业实训
- 高职毕业生对母校情感认同缺失的文化反思被引量：4
- 2013年
- 大学文化中最有凝聚力的部分是"情感"。随着一些高校的日益行政化和商业化,学生与母校之间的关系正在变得日趋复杂甚至异化。该文选取高职院校毕业班学生与母校这对关系作为分析截面,总结列举异化情感种类并逐一分析,试图还原部分学生与母校间的异化"情感",反思大学文化中缺乏校园情感认同的原因,提出培养认同感的若干措施。
- 林淑贤
- 关键词：高职学生母校情感文化
- 高职院校学生就业的困境与出路被引量：1
- 2013年
- 高职毕业生是国家急需的实用型、技术型的人才,而高职毕业生就业单位的好坏直接决定此类人才能否在国家经济建设发挥其作用。因此,重视高职生就业存在的困境并找出出路对促进高职教育的发展十分必要。
- 赵秀丽林淑贤
- 关键词：高等职业技术就业困境
- 引入企业文化让高职教育回归本质
- 2013年
- 本文分析了高职文化与企业文化的重叠、差异、融合的途径以及需要注意的几个问题，着重探讨如何引入企业文化进一步推动高职院校文化建设，让高职教育回归本质。
- 林淑贤
- 关键词：高职院校企业文化
- 基于J2EE和工作流技术的广东省劳动和社会保障厅办公自动化系统的分析与设计
- 2005年
- 该文简述了广东省劳动和社会保障厅电子政务建设的发展历程,并详细阐述了基于J2EE和工作流技术的广东省劳动保障厅办公自动化系统的分析和设计。广东省劳动保障厅通过在全厅推广使用这套办公自动化系统,不仅到达预期的目标,更为重要的是,由于该系统的应用,为广东省劳动保障厅电子政务的全面实施奠定了有效的平台基础。
- 李星林淑贤
- 关键词：J2EE工作流
- “诚信助学贷款”模式运作及成效——以广东农工商职业技术学院为例被引量：2
- 2010年
- 广东农工商职业技术学院"诚信助学贷款"模式,从贷前、贷中、贷后实践中形成受助到自助再到互助的转变和合力。该模式成效显著,还贷率达到100%。
- 林淑贤
- 关键词：高校助学贷款诚信
- 对高职院校创设毕业生销售中心的设想
- 2009年
- 金融危机在高校演化为就业危机。认为只要善于反向创新，高职院校完全可以把金融危机下就业危机转化为就业服务的机遇．可从拓展高职院校的人才生产到销售的功能作为思考切入口，创设大学毕业生销售中心：设立实体销售中心，以毕业生销售为第一功能，以高职院校人才生产的价值顺利传递至人才消费者中为首要目标。
- 林淑贤
- 关键词：高职院校
- 高校社团与合作精神研究被引量：1
- 2009年
- 社团是基于契约或约定(社团章程)基础上的合作形式和合作共同体。高校社团作为社团中的一类,具有社团和高校的双重规定性,同时这种规定性又基于其内部的种种相关性,其中,高校社团与合作精神之间的相关性是最重要的一种相关性,可以说,这种相关性建构了高校社团的规定性。该文旨在对这种相关性程度的研究,并期望得出研究结论:参加社团的大学生的合作精神比没参加的学生强。从而导出本研究的建议:高职院校应创造条件,将社团纳入学校正式教学体系。
- 林淑贤
- 关键词：高校社团
- “三精准”资助模式助力建档立卡学生成长成才的探索——以广东农工商职业技术学院为例被引量：2
- 2018年
- 广东农工商职业技术学院探索从对象精准、措施精准、效果精准三方面进行把控的"三个精准"模式,有效实现技术加制度、就业加学业、文化加机制三轮驱动教育精准扶贫,助力建档立卡学生成长成才,逐渐建立"他助-自助-助人"的长效育人机制。
- 林淑贤
- 关键词：脱贫
